Consultora de Recursos Humanos
Impulsamos tu empresa con soluciones modernas, éticas y basadas en evidencia.
El costo de una mala contratación
Una mala contratación puede costar hasta 4,8 veces el salario anual y reducir la productividad del equipo en 40%.
Fuente: REC, Perzon AI, SHRM (2024).
Nuestra Respuesta
Combinamos psicología basada en evidencia e inteligencia artificial explicable para mitigar sesgos y ruidos en la selección, elevando la precisión y equidad de cada decisión.
HAMP®: La nueva forma de medir el éxito en cada contratación
Más allá de la Experiencia Pasada
La brecha entre empresas y candidatos
Más del 70% de los ejecutivos C-level elige a sus partners por confianza y asesoría personalizada, no por costo o tecnología.
Evaluar motivación y potencial marca la diferencia
Medir motivación y potencial reduce la rotación: las empresas que lo hacen logran 30% menos rotación voluntaria y 25% más retención de alto desempeño.
Los mejores ponen primero al cliente
El 81% de los vendedores de alto rendimiento prioriza comprender antes de recomendar.
En Obrii, aplicamos el mismo principio: entender antes de evaluar, combinando escucha, análisis y confianza.
Calidad de Contratación
El 85% de las empresas no mide bien la calidad de sus contrataciones.
En Obrii, unimos psicología y tecnología para lograr decisiones más precisas y éticas.
Qué nos hace diferentes
Lo que define a Obrii
Metodología HAMP®
Evaluamos motivación, potencial y horizonte con un método future-forward que evita preguntas en pasado y se centra en lo que las personas pueden y desean lograr hoy y mañana.
High Quality of Hire
Reducimos el riesgo de error en posiciones críticas al integrar psicología aplicada y tecnología explicable. Cada contratación se convierte en una decisión estratégica con impacto sostenible en la organización.
High-Tech, High-Touch
Equilibramos el uso de IA y machine learning con la profundidad psicológica. Nuestro enfoque combina eficiencia tecnológica con un análisis humano cercano y ético.
Rapidez con rigor
Ofrecemos informes claros en plazos cortos sin sacrificar calidad. El proceso está diseñado para ser ágil, manteniendo la precisión técnica y la validez científica.
Experiencia del candidato
Nuestras entrevistas son conversacionales, respetuosas y semi-estructuradas Esto garantiza que el candidato se sienta valorado y fortalece tu marca empleadora.
Visión internacional
Trabajamos en español e inglés y con metodologías de alcance global. Esto permite a Obrii operar como una consultora boutique capaz de atender directorios y empresas multinacionales.
Tu confianza de hoy construye el horizonte del mañana
Creemos que el éxito está en entender lo que tu organización realmente necesita y en ofrecer un proceso transparente que inspire confianza en cada decisión.
Obrii Consulting fusiona la psicología organizacional con la inteligencia artificial para realizar evaluaciones psicolaborales predictivas y sin sesgos, centradas en el potencial, la motivación y el horizonte de cada candidato.
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